Правове регулювання охорони праці жінок, молоді та інвалідів

Содержание:
Вступ
Розділ 1 Правові засади охорони праці в Україні
1.1 Законодавство про охорону праці в Україні та державна політика в цієї галузі
1.2 Гарантії прав різних категорій працівників на охорону права
1.3 Організація охорони праці працівників на підприємстві
Розділ 2 Правове регулювання охорони праці окремих категорій працівників в Україні
2.1 Правове регулювання охорони праці жінок
2.2 Правове регулювання охорони праці молоді
2.3 Правове регулювання охорони праці інвалідів
Розділ 3 Відповідальність за порушення законодавства про охорону праці жінок молоді та інвалідів в Україні
3.1 Дисциплінарна та матеріальна відповідальність за порушення законодавства про охорону праці жінок, молоді та інвалідів
3.2 Адміністративна відповідальність за порушення законодавства про охорону праці жінок, молоді та інвалідів
3.3 Кримінальна відповідальність за порушення законодавства про охорону праці жінок, молоді та інвалідів
Висновки
Список використаних джерел
Додатки

Фрагмент работы:
Світовий досвід показує, що політика стосовно інвалідів розвивалася поступово. Утворювалися громадські організації інвалідів, їхніх родин та захисників їхніх прав, що виборювали для них кращі умови. Останні півсторіччя ознаменувалися формуванням концепції інтеграції та нормалізації, що відображає зростан¬ня усвідомлення потреб і можливостей інвалідів. Окрім цього, необхідно зазначити, що права інвалідів протягом три¬валого часу є предметом значної уваги із боку як Організації Об'єднаних Націй, так і інших міжнародних організацій. Інваліди потребують на спеціальну охорону їх прав.
Умови праці неповнолітніх на виробництві, тобто осіб, які не досягли вісімнадцяти років, повинні відрізнятися як фізіологічними особливостями організму підлітків, який тільки формується, так і відданість у більшості з них відповідної професії і спеціальності. Саме ці обставини і визначили відмінність правового регулювання їх праці, хоч за загальними правилами на повнолітніх повністю поширюється законодавство про працю а їх права щодо трудового договору прирівнюються до прав повнолітніх працюючих. У той же час в галузі охорони праці, робочого часу, відпусток та деяких інших умов праці їм надаються пільги.
Держава враховує певні фізичні, фізіологічні та інші особливості неповнолітніх, і виявляє турботу про здоров’я молодого покоління. Законодавчо це закріплено, зокрема в ст. 43 Конституції України. Законом України «Про охорону праці» заборонено застосування праці неповнолітніх, тобто осіб до 18 років на важких роботах і на роботах зі шкідливими умовами праці, а також на підземних роботах [ 3, ст. 11 ]. Неповнолітні, тобто особи що не досягли вісімнадцяти років, у трудових правовідносинах прирівнюються в правах до повнолітніх, а в галузі охорони праці, робочого часу, відпусток та деяких інших умов праці користується пільгами [ 2,ст. 187 ]. Стаття визначає рівність прав неповнолітніх у трудових правовідносинах порівняно з правами повнолітніх.
Отже, враховуючи фізіологічні, фізичні, психологічні особливості жінок молоді та інвалідів потрібно удосконалювати охорону праці. Так як, життя і здоров’я є найважливішою цінністю, а також важливою умовою життєдіяльності людей є праця. Тільки завдяки праці люди можуть задовольняти свої матеріальні та моральні потреби.
На нашу думку, перш ніж досліджувати охорону праці жінок, молоді та інвалідів, неможливо не розглянути основи охорони праці, законодавство що регулює це питання, гарантії та організацію охорони праці працівників. Це досить великий і важливий правовий інститут трудового права.
Ця тема досліджувалась багатьма вченими, а зокрема: П.Д. Пилипенко, І.В. Прокопенко, Д.О. Карпенко, П.І. Берія та інші. Детальніше розглянимо в роботі.

Литература:
1. Конституція України: із змінами, внесеними згідно із Законом № 2222-ІУ від 08.12.2004 р. — К.: Велес, 2006.
2. Кодекс законів про працю України: Офіц. видання. - К.: Видавничий Дім "Ін Юре", 2002.
3. Законів України «Про охорону праці» // Відомості Верховної Ради України (ВВР), 1992.
4. Закон України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності» // Відомості Верховної Ради України. - 1999. - № 28.
5. Закон України "Про забезпечення рівних прав та можливостей жінок та чоловіків" від 08.09.2005 р. // www. rada.kiev.ua.
6. Закону України «Про реабілітацію інвалідів в Україні» від 06.10.2005 р. № 2961-ІУ.
7.Закон України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності» // Відомості Верховної Ради України. - 1999. - № 28.
8. «Основи законодавства України про охорону здоров’я» // Відомості Верховної Ради України (ВВР), 1993, N 4.
9. Закон України «Про забезпечення санітарного та епідемічного благополуччя населення» // Відомості Верховної Ради України (ВВР), 1994, - № 27.
10. Закон України «Про пожежну безпеку» // Відомості Верховної Ради України (ВВР), 1994, № 5.
11.Закон України «Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні» від 21.03.1991 р. // Відомості Верховної Ради України. — 1991. — № 21.
12. Закон України «Про реабілітацію інвалідів в Україні» від 06.10.2005 р. //Відомості Верховної Ради України. — 2006. — № 2 - 3.
13. Положенням про медичний огляд працівників певних категорій, затвердженим наказом Міністерства охорони здоров'я України від 31 березня 1994 р. № 45 //Бюлетень законодавства і юридичної практики України. — 1997. — № 11—12.
14.Постанова Кабінету Міністрів України від 6 листопада 1997 р. № 1238 "Про обов'яз¬ковий профілактичний наркологічний огляд і порядок його про¬ведення" // Офіційній вісник України. — 1997. — № 46).
15. Закону України „Про зайнятість населення”// Відомості Верховної Ради (ВВР), 1998, № 11-12.
16. Перелік важких робіт і робіт із шкідливими і небезпечними умовами праці, на яких забороняється застосування праці неповнолітніх.// Наказ Міністерства охорони здоров'я України від 31.03.94 № 46.
17.Закону України «Про сприянню соціальному встановленню та розвитку молоді в Україні» // Відомості Верховної Ради України , 1993, № 16.
18.Постанові ВРУ «Про забезпечення працевлаштування молоді, зокрема випускників шкіл, вузів та інших навчальних закладів» // Відомості Верховної Ради, 1997, № 38.
19.Закон України "Про охорону дитин¬ства" // Відомості Верховної Ради, 2001, № 30.
20. Закону України "Про загальну се¬редню освіту" // Відомості Верховної Ради (ВВР), 1999, № 28.
21.Проект Трудового кодексу України від 10 лютого 2006 р. //http://gska2.rada.gov.ua.
22.Законом України «Про забез¬печення санітарного та епідемічного бла¬гополуччя населення» від 24.02.1994 р. № 4004-ХІІ.
23.Положення про порядок орга¬нізації та проведення медико-соціальної експертизи втрати пра¬цездатності // Постановою Кабінету Міністрів Ук¬раїни від 4 квітня 1994 р. № 221.
24.«Про організацію робочих місць та працевлашту¬вання інвалідів» // Поста¬нова Кабінет Міністрів України від 3 травня 1995 р., № 314.
25.Положенням про робоче місце інваліда і про порядок працевлаштування інвалідів // Постановою Кабінету Міністрів України від 3 травня 1995 р. № 314.
26. Закону "Про відпустки" від 15 листопада 1996 р.).
27.Кримінальний кодекс України // Відомості Верховної Ради (ВВР), 2001, № 25-26.
28.Кодекс України про адмінистротивні проавопорушення
29.Конвенція ООН "Про ліквідацію всіх форм дискримінації стосовно жінок" від 18.12.1979 р. // Офіційні звіти Генеральної Асамблеї: Тридцять четверта сесія. - Доповнення № 46.
30.Конвенція МОП № 100 "Про рівну винагороду чоловіків та жінок за працю рівної цінності" від 1951 р. — rada.kiev.ua.
31.Конвенції МОП № 156 "Про працівників із сімейними обов'язками" від 1981р. - rada.kiev.ua.
32.Конвенція МОП "Про максимальний вантаж" від 1967 р.- www.ilo.ru.
33.Конвенція МОП № 89 "Про нічну працю жінок" від 1948 р.- www.ilo.ru.
34. Трудове право України: Академ. курс: Підруч. / А. Ю. Бабаскін, Ю. В. Баранюк, С. В. Дріжчана та іп.; За заг. ред. Н. М. Хуторян. - К.: Вид-во Л.С.К., 2004.
35. Роїна О. Трудові правовідносини –К., 2005.
36. Павлик П.М. Трудове право України: Навч. посіб. для дистанційного навчання / За наук. ред. Н.Р. Малишевої. - К.: Університет "Україна", 2006.
37. Щебрюк Н. Правове регулювання праці осіб з зниженою працездатносттю //Юр.Україна. – 2008. - № 6.
38. Щотова Ю. Особливості правового регулювання праці дітей //Юриспруденція : теорія і практика – 2008. - № 8.
39. Шульженко І. Диференція правового регулювання праці за статевою ознакою // Право України – 2007- № 4.
40. Русаловський А. Правові та організаційні питання охорони праці – К., 2005.
41. Горова О. Правове становище інвалідів // Юридична Україна – 2006 - № 9.
42. Рєус Е. С. Правовое регулирование трудовой деятельности несовершеннолетних: Дис.... канд. юрид. наук: 12.00.05. - Луганск, 2003.
43. Прокопенко В. І. Трудове право України : підручник. — X. : Консум, 1998.
44. Трудове право України : академічний курс / П. Д. Пилипенко, В. Я. Бурак, 3. Я. Козак; за ред. П. Д. Пилипенка. — К. : Ін Юре, 2006.
45. Дмитренко Ю. П. Трудове право України / Ю. П. Дмитренко. — К. : Школа, 2004.
46. Болотіна Н. Б. Трудове право України : підручник / Н. Б. Болотіна. — К. : Вікар, 2006.
47. Богданов С. Соціальний захист інвалідів: український та польський досвід. — К.: Осно¬ви, 2002.
48. Іванова І. Б. Соціальпо-психологічні проблеми дітей-інвалідів. — К.: Логос, 2000.
49. Ільницька Ганна. Норми про звільнення вагітних жінок в проекті нового Трудового кодексу немає // Друга полоса. - 2007. - № 52 (946).
50. Сивко В. Правові та організаційні основи охорони праці в Україні – К.,2002.
51. Основи трудового права в Україні / За ред. П. Пилипенко - Л., 2005.
52. Хуторян Н.М. Матеріальна відповідальність сторін трудового договору // Удосконалення трудового законодавства в умо¬вах ринку: Монографія / Відп. ред. Н.М. Хуторян. — К.: Ін Юре, 1999.
53. Хуторян Н.М. Теоретичні проблеми матеріальної відпові¬дальності сторін трудових правовідносин. — К.: Ін-т держави та права ім. В.М. Корецького НАН України, 2002.
54.Чернадчук В. Право на відшкодування моральної шкоди: деякі аспекти // Право України. — 2000. — № 3.
55. Популярна юридична енциклопедія / В. К. Пжевський, В. В. Головченко, В. С. Коваль¬ський (кер.) [та ін.]. — К. : Юрінком Інтер, 2002.
56. Куренной А. М. Трудовое право: на пути к рынку / А. М. Куренной. — М. : Дело, 1997. 57. Права и гарантии на охрану работы./ Обзор законодательства Российской Федерации. — Серия «Права человека». — Вып. № 1. — М., 1998.
58. Кривой В. И. Проект Трудового кодекса республики Беларусь // Государство и право. - 1996. - № 6.
59. Муцинова Н.А. Трудовое право Франции. - М.: Изд-во Университета дружбы народов» 1985.
60. Сыроватская Л. А. Ответственность за нарушение трудового законодательства. — М.: Юрид. лит., 1990.
61. Кримінальне право України: Заг. частина: / Александров Ю. В., Антипов В. І., Володько М. В. та ін.; Відп. ред. Кондратьєв Я. Ю.; Наук. ред. Клименко В. А. та Мельник М. І. - К., Правові джерела, 2002.
62. Понікаров В.Д.,Веретельник Л.К. Адміністративне право – Х.:ХДЕУ 2000 р.
63. Адміністративне право України: Підручник //В.К. Колпаков, О.В.Кузьменко – К.: Юринком Інтер.
64. Леандро Десауи. Права человска и инвалиды / Центр по правам человека. — Нью-Йорк: ООН, 1993.
65. Глобальна доповідь МОП про рівність у сфері праці. - МБТ. - Женева, 2007.